Цитата из книги «Как превратить посетителя в покупателя. Настольная книга директора магазина»

Стабильная заработная плата; Карьерный рост;Оплачиваемая униформа;Устойчивый, дружный коллектив;Уютная комната отдыха;Интересные тренинги;Конкурсы;Удобный график работы;Комфортные условия работы, установки мощных кондиционеров;Оплата предприятием отдыха для детей;Возможность выбирать время отпуска;Походы в театры, музеи за счет компании;Оплата проезда и обедов;Отмена неработающих стандартов; Возможность покупать украшения со скидкой.